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根據省委、省商務廳“改革創新、奮發有為”大討論部署和我院大討論實施方案要求,3月20日下午,學院召開中層干部對標一流述職評議會。黨委書記王毅主持會議,學院領導班子成員、全體中層干部參加會議。

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此次述職評議會分別選取負責教學、學生、后勤的5名中層干部代表進行了述職。他們分別匯報了2018年取得的主要成績及特色、亮點工作,并結合“改革創新、奮發有為”大討論要求,深刻剖析了工作中存在的問題,提出了2019年工作思路和改進措施。各分管院領導分別進行了點評,在肯定各部門2018年工作的基礎上,對各部門工作中存在的問題和2019年整改措施提出了指導意見和建議。

院黨委書記王毅對此次述職評議會作了重要講話,指出對標一流述職評議是全省“改革創新、奮發有為”大討論10個規定動作之一,此次述職大會對于謀劃好2019年學院黨政工作要點有著重要意義。為進一步做好學院大討論工作,王毅書記提出四點要求,一要認識再提升。要統一全院教職工的認識,找出學院存在的問題,實現學院教育教學改革再出發;二要思想再深入。認真學習“職教改革二十條”,牢記“強學力行,教學相長”八字校訓,將其貫穿學習生活始終,培養學院的品格與氣質,培養大師型人才;三要行動上再扎實。扎實推進大討論活動,樹立“惟改革者進,惟創新者強,惟改革創新者勝”的思路,加大科研力度,讓教師能夠在專業中潛心研究,切實把科研作為推進教學的最好途徑;四要作風再跟進。每名中層干部要具有敬業精神、責任心,在實際工作中要扎實有擔當,逐步提高工作效率,提升工作水平。通過大討論,理順思路,振奮精神,奮發有為,逐步做成“小而精、專而強”的學院專業群,瞄準特色建設,為山西發展譜寫商務學院新篇章。


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